ASSISTANT-E DE RECHERCHE SYSTÈME AGROALIMENTAIRE DURABLE – MRC DE PAPINEAU

Horaire

Temps plein, Saisonnier

Spécifier si nécessaire

Poste temporaire - durée déterminée 8 semaines

Municipalités

Autre

Salaire

17,50$/heure

Date de début

Juin 2020

Description des tâches

FONCTIONS

Établir un portrait du système agroalimentaire actuel
• Faire la compilation de données recueillies lors du forum sur l’Agriculture et l’alimentation en Petite Nation;
• Compléter les données manquantes par des recherches sur les différentes entreprises et initiatives au niveau agroalimentaire.
• Numériser les données et produire une carte des différents maillons du système agroalimentaire;
• Produire un portrait du système agroalimentaire actuel
• Travailler avec l’agente de développement rural, volet agricole pour proposer des pistes d’actions pour rendre le système agroalimentaire actuel plus durable;
• Contribuer à proposer des indicateurs de résultats pour la durabilité du système agroalimentaire de la MRC;
• Peut avoir à supporter les membres de l’équipe lors d’absence (ex : messages, courriels);
• Effectuer toute autre tâche connexe à son poste exigée par son supérieur immédiat.

Exigences particulières
(scolarité exigée, expérience, compétences,etc)

Qualifications
• Formation collégiale ou universitaire en cours en géographie, développement, agroalimentaire ou tout autre domaine connexe. Une expérience équivalente aux attributions de l’emploi ou une formation pertinente et de niveau égal ou supérieur à celle exigée pourront être considérées.
Connaissance
• Maîtrise de logiciels divers pour l’exécution de ses tâches (Word, Excel, PowerPoint, gestion municipale, internet, etc.);
• Connaissance de logiciels de cartographie
• Habiletés de recherche, analyse, rédaction et débrouillardise;
• Maîtrise de la langue française orale et écrite;
• Connaissance des enjeux reliés à l’agroalimentaire et aux systèmes durables est un atout

Compétences requises
• Autonomie;
• Jugement;
• Rigueur, souci du détail, minutie ;
• Collaboration (travail d’équipe) et respect des échéanciers;
• Sens des responsabilités;
• Sens de l’organisation;
• Sens de la planification ;
• Faire preuve d’initiative;

Autres exigences

• Être âgé de 15 à 30 ans au début de l’emploi;
• Être citoyen canadien, résident permanent ou désigné comme réfugié en vertu de la Loi sur l’immigration et la protection des réfugiés pour la durée de l’emploi; et,
• Avoir un numéro d’assurance sociale valide au début de l’emploi et être légalement autorisé à travailler au Canada conformément aux dispositions législatives réglementaires en vigueur dans la province ou le territoire visé.

Nom de la personne à contacter

Marc Carrière

Nom de l’entreprise

MRC de Papineau

Adresse

266, rue Viger, Papineauville, Québec J0V 1R0

Téléphone

Télécopieur

Adresse courriel

m.carriere@mrc-papineau.com

Site Internet

www.mrcpapineau.com